Image default
ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ

Επιστολή DPort στους εργαζόμενους για βαρέα και ανθυγιεινά και την απόφαση του ΣτΕ

Η DPort Services, υπεργολάβος της Cosco, με επιστολή τους στους εργαζόμενους ενημέρωσε για την απόφαση του ΣτΕ σε σχέση με την υπαγωγή τους σε καθεστώς βαρέων και ανθυγιεινών ενσήμων. 

Στην επιστολή της προς τους εργαζόμενους, η DPort Services αναφέρει τα εξής:

«Αγαπητοί,

Με την παρούσα ανακοίνωση, θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε ότι δημοσιεύθηκε η απόφαση του Συμβουλίου της Επικρατείας σχετικά με το καθεστώς υπαγωγής των εργαζομένων στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Ένσημα. Η απόφαση αυτή ακυρώνει την παράτυπη ένταξη που πραγματοποιήθηκε μέσω της εγκυκλίου 46/2018 του ΕΦΚΑ και επιβεβαιώνει την ανάγκη να τηρείται η προβλεπόμενη, νόμιμη διαδικασία, όπως ακριβώς υποστηρίζαμε από την αρχή.

Η εξέλιξη αυτή ενισχύει τη δέσμευσή μας για διαφάνεια, δικαιοσύνη και την προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων μας. Είμαστε ήδη σε αναμονή για τις απαραίτητες διευκρινίσεις που αφορούν τη διαδικασία υποβολής των ενσήμων και την τακτοποίηση των σχετικών οφειλών. Σε αυτό το πλαίσιο, θέλουμε να διαβεβαιώσουμε όλους τους εργαζομένους ότι η DPort θα φροντίσει ώστε να μην υπάρξει καμία οικονομική επιβάρυνση για το παρελθόν.

Η προτεραιότητά μας ήταν και παραμένει η προστασία και στήριξη των ανθρώπων μας. Στεκόμαστε δίπλα σας με απόλυτη συνέπεια και αφοσίωση, όπως κάνουμε διαχρονικά. Η DPort δεν είναι απλώς μια επιχείρηση· είναι μια ομάδα ανθρώπων με κοινές αξίες και στόχους. Είμαστε αφοσιωμένοι στη διασφάλιση των δικαιωμάτων σας, στην προάσπιση των συμφερόντων σας και στη διαρκή φροντίδα για το καλό σας.

Η εμπιστοσύνη σας είναι η κινητήρια δύναμή μας και μας τιμά όλα αυτά τα χρόνια. Δεσμευόμαστε να συνεχίσουμε με την ίδια αφοσίωση να διασφαλίζουμε τα συμφέροντά σας και να βελτιώνουμε τις συνθήκες εργασίας, όπως έχουμε κάνει με συνέπεια όλα αυτά τα χρόνια.

Σας ευχαριστούμε θερμά για τη συνεχή συνεργασία και την εμπιστοσύνη που μας δείχνετε.

Σήμερα θα πραγματοποιηθούν συναντήσεις και με τα τρία σωματεία του χώρου με σκοπό να τα ενημερώσουμε για τις επόμενες κινήσεις όπως και θα ξεκινήσουν οι συναντήσεις με όλο το προσωπικό με σκοπό κάθε εργαζόμενος να ενημερωθεί με λεπτομέρεια για την απόφαση».

Related posts

Upstream: Θετικός ρυθμός ανάπτυξης για 6η συνεχόμενη χρονιά

admin

Παλατσέτι: Η Ελλάδα αποτελεί εξαιρετικά σημαντική αγορά για την British American Tobacco

admin

Motor Oil: Συνεργασία της «Πράσινο λάδι» με Avin-Shell για βιώσιμα καύσιμα

admin

Δύσκολο στοίχημα για τους Αδελφούς Σαράντη τα αναψυκτικά

admin

Σχέδιο για μοιρασιά «5-5-1,5» στο επερχόμενο placement της Πειραιώς

admin

Protergia: Νέο εξάμηνο σταθερό πρόγραμμα για ρεύμα με €0,095/kWh

admin

Intracom Holdings: Μικρή αύξηση τζίρου και ζημιές στο εξάμηνο

admin

Όμιλος ΗΡΑΚΛΗΣ: Ο Riviera Tower κατασκευάζεται με σκυρόδεμα υψηλών επιδόσεων DYNAMax

admin

ΕΚΤΕΡ: Πτώση 24% στον κύκλο εργασιών στο 9μηνο

admin